16/09 • 2026
WTC São Paulo
A 7th Experience tem o prazer de anunciar o TOP 50 Executivos de Destaque em Supply Chain, um programa que reconhece os líderes que mais se destacaram nos últimos 12 meses, responsáveis por transformações significativas em suas empresas, equipes e negócios.
O programa TOP 50 se baseia exclusivamente em resultados palpáveis e conquistas reais obtidas pela gestão desses líderes. Não se trata de análises subjetivas, mas de impactos concretos nos negócios, equipes e no ecossistema de Supply Chain.
São reconhecidos profissionais indicados por especialistas e pares do setor, além de aplicações diretas.
A iniciativa celebra executivos que assumem papéis cada vez mais estratégicos na área, com uma atuação que vai além dos modelos tradicionais de gestão, impulsionando resultados e a cultura da inovação.
Líderes que ampliam seu impacto dentro das organizações, evoluem e impulsionam estratégias que geram crescimento exponencial.
Executivos que acompanham as mudanças do consumidor e lideram transformações, moldam tendências e influenciam decisões estratégicas.
Profissionais que traduzem estratégias em resultados, como crescimento de receita, otimização de processos, maior conversão e fidelização de clientes.
Executivos que constroem equipes de alta performance e preparam a próxima geração de profissionais para um cenário digital e orientado por dados.
Líderes que desafiam o convencional, testam novas abordagens, exploram automação, personalização e novos modelos de aquisição e retenção.
Alexandre Moço Barros é um executivo com mais de 20 anos de experiência em posições de liderança nas áreas de Suprimentos (Procurement), Real Estate, Facilities, Engenharia e Segurança Empresarial. Atuou em empresas de grande porte e alta complexidade operacional nos setores de óleo & gás (Shell), mineração (Vale), hospitalidade (BHG), educação (YDUQS) e varejo (Grupo Casas Bahia e atualmente GPA).
Foi responsável pela gestão de um volume anual de compras superior a R$ 5 bilhões, liderando estratégias de sourcing, renegociação de contratos, implantação de ERPs (SAP, Ariba, Nimbi) e iniciativas de automação de processos (RPA, chatbots). Também gerenciou um portfólio imobiliário com mais de 1.300 contratos e liderou projetos de expansão, manutenção e segurança para mais de 1.000 lojas e 27 centros de distribuição no Brasil.
É formado em Administração pela UFRJ, mestre em Administração pela PUC-Rio, com MBAs pelo IBMEC e PUC-Rio. Fluente em inglês e francês (DELF B2), possui cidadania brasileira e portuguesa, com atuação orientada a resultados, transformação organizacional e excelência operacional.
Profissional com sólida atuação na gestão de processos de Supply Chain, liderou estratégias de integração regional de processos e sistemas focada na organização do planejamento e controles logísticos, conectando eficiência, padronização e performance.
É Black Belt, com ampla experiência em projetos de redução de custos e produtividade.
Sua trajetória combina visão analítica, execução estruturada, foco em resultados sustentáveis e desenvolvimento de equipes de alta performance.
Anderson Cotias é Diretor de Suprimentos, Logística e Centro de Serviços Compartilhados da Copel.
Com mais de 20 anos de experiência em Supply Chain e Transformação de Negócios, lidera iniciativas de transformação, digitalização, eficiência operacional e geração de valor, com foco na construção de operações mais ágeis, integradas e sustentáveis.
André Lorenzini é executivo de Supply Chain, Procurement e Transformação de Negócios, com trajetória consolidada na liderança de cadeias de suprimentos complexas em ambientes industriais globais.
Atualmente, lidera a frente de Procurement de Materiais Diretos para a América Latina na CNH, conectando estratégia, operações, finanças e gestão de riscos para construir cadeias de suprimentos mais competitivas, resilientes e geradoras de valor.
Ao longo de sua carreira, tem atuado na transformação de Procurement de uma função operacional para uma alavanca estratégica de negócios, com impacto direto em EBITDA, fluxo de caixa, competitividade e sustentabilidade operacional. Possui experiência transversal em áreas como Comercial, Operações, RH e Transportes, além de forte atuação no desenvolvimento de equipes de alta performance, transformação cultural, digitalização e aplicação de Inteligência Artificial.
Executivo, marido, pai de dois filhos e defensor de uma liderança baseada em ética, propósito e desenvolvimento de pessoas, acredita que os melhores resultados são construídos quando desempenho, colaboração e valores caminham juntos.
André construiu sua trajetória sobre três pilares: aprendizado contínuo, consistência e desenvolvimento de pessoas. Ao longo de sua carreira, liderou transformações regionais e globais em Supply Chain, processos de fusões e aquisições, mudanças de modelos de negócio e estratégias de digitalização, atuando atualmente como líder da estratégia de IA na Cargill. Acredita que a cultura define comportamentos e que a transformação dos negócios acontece por meio das pessoas, aliando visão estratégica e disciplina na execução. Seu maior orgulho é entregar transformações sustentáveis e, principalmente, desenvolver equipes cada vez mais capacitadas, independentes e preparadas para liderar o futuro.
Executivo sênior de Procurement, com mais de 20 anos de trajetória em multinacionais dos setores automotivo e industrial, liderando operações na América Latina com reporte direto a CEOs e vice-presidências globais. Combina visão estratégica, forte orientação a resultados e capacidade de execução em ambientes complexos, multiculturais e altamente competitivos.
Apresenta histórico consistente na geração de valor por meio de redução de custos, melhoria de margem, capital de giro e fortalecimento da resiliência da cadeia de suprimentos.
Possui sólida experiência em estratégia de commodities, negociações de alta complexidade, gestão de fornecedores e integração efetiva entre Compras, Finanças, Operações e Vendas.
Mantém busca constante pela excelência global em Procurement, apoiada por vivência internacional e missões de negócios em diferentes mercados, com destaque para a Ásia, região estratégica pela elevada concentração da base industrial e de matérias-primas no cenário global. Atua como agente de transformação de Procurement, impulsionando digitalização, Inteligência Artificial e evolução de processos para elevar produtividade, eficiência e vantagem competitiva. Reúne base técnica em Engenharia de Processos e Produto, Lean Manufacturing, Value Analysis / Value Engineering (VA/VE) e Six Sigma Black Belt. Reconhecido por desenvolver equipes de alta performance, influenciar stakeholders em diferentes níveis e entregar resultados sustentáveis com disciplina, protagonismo e visão de longo prazo.
Beatriz é executiva de Supply Chain com mais de 13 anos de experiência em multinacionais de bens de consumo, liderando organizações complexas e iniciativas de transformação em ambientes de alta competitividade.
Reconhecida por sua capacidade de desenvolver lideranças, conduzir transformações e impulsionar o desenvolvimento organizacional, construiu sua trajetória conectando estratégia à execução para gerar excelência operacional e resultados sustentáveis de negócio.
Profissional de referência em Procurement Estratégico e Gestão de Contratos, com carreira construída em relevantes organizações do setor de serviço e industrial.
Com passagens pela IBM, HP, Embraer e Serasa Experian, hoje lidera a área de Procurement e Contratos da Azul Linhas Aéreas Brasileiras, uma das maiores companhias aéreas do país, gerenciando categorias aeronáuticas, em um ambiente de alta complexidade operacional e financeira.
À frente de equipes multidisciplinares, é responsável por contratos e garantias estratégicas junto a fabricantes OEM e fornecedores MRO para frotas de múltiplas plataformas, conduzindo negociações de alto impacto e implementando programas estruturados de governança e relacionamento com fornecedores.
Graduado em Comércio Exterior pelo Mackenzie e com MBA em Supply Chain e Logística pela FIPECAFI, alia visão estratégica, domínio técnico e liderança executiva para gerar valor sustentável na cadeia de suprimentos da aviação nacional.
Profissional executiva em logística com sólida experiência na liderança de operações e transformação da cadeia de suprimentos na América Latina. Formada em Relações Internacionais, alia visão estratégica global a uma forte execução operacional.
Atualmente atua como Diretora de Logística e Parts Fulfillment para América Latina na GE HealthCare, sendo responsável pela estratégia, governança e performance logística em múltiplos países da região.
Possui histórico comprovado em projetos de alta complexidade, incluindo otimização de custos, implementação de soluções digitais e gestão de transporte de equipamentos críticos. Reconhecida por seu foco em excelência operacional, compliance e gestão de riscos, além de forte habilidade em liderar equipes multiculturais e parcerias estratégicas.
Atua de forma próxima a stakeholders globais, impulsionando iniciativas de produtividade e padronização. Destaca-se também pelo compromisso com o desenvolvimento de talentos e engajamento das equipes.
Daniel Souza é Gerente Executivo de Infraestrutura e Processos Logísticos, com mais de 22 anos de experiência em Supply Chain e uma sólida trajetória nos setores de combustíveis e agronegócio.
Ao longo de sua carreira, ocupou posições de liderança na Raízen, Ipiranga e FS, destacando-se pela criação e consolidação de áreas de infraestrutura logística e pela estruturação de planos de investimento voltados ao crescimento sustentável dos negócios. Especialista em desenvolvimento de soluções multimodais, tem liderado iniciativas estratégicas em armazenagem, ferrovias, hidrovias e terminais, contribuindo para a expansão da logística do Arco Norte e para o fortalecimento dos corredores logísticos do Centro-Sul do Brasil.
Engenheiro eletricista formado pela Unicamp e com MBA Executivo pela Fundação Dom Cabral, é reconhecido por sua visão de longo prazo e por sua contribuição para a modernização e a competitividade da infraestrutura logística brasileira.
Daniel Domingos é executivo de Supply Chain na indústria química, com experiência em liderar mudanças estratégicas em ambientes globais.
Conecta inovação, digitalização e excelência operacional para impulsionar crescimento, rentabilidade e geração de valor.
Lidera iniciativas de transformação com IA, evolução de processos e desenvolvimento de talentos, fortalecendo o papel estratégico de Supply Chain no negócio.
Danilo Doriguelo de Melo é Diretor de Supply Chain & Business Transformation e Membro de Comitê Executivo.
Com mais de 18 anos de experiência em operações E2E no setor de Bens de Consumo, possui sólido histórico atuando como C-Level (COO) e Diretor em grandes multinacionais, empresas familiares e operações investidas por fundos de Private Equity.
Sua trajetória é marcada pela recuperação de P&L, condução de projetos de M&A, reestruturação organizacional e forte atuação em ESG e Diversidade & Inclusão.
Engenheiro Civil com MBA pela FGV/UC Irvine, alia excelência operacional a uma liderança humanizada. Multipremiado no setor, sua consistência na geração de valor o consolida novamente entre os Top 50 Diretores de Supply Chain do Brasil.
Denis Dayan é executivo com mais de 27 anos de experiência em gestão, operações, indústria e varejo.
Engenheiro de Produção, com especializações pela USP e UFRJ/COPPEAD, construiu sua trajetória em empresas de referência como BASF, L’Oréal, Johnson & Johnson, Leroy Merlin, Tenda Atacado e MercadoCar.
Sua atuação é marcada pela liderança de equipes, otimização de processos, transformação operacional e desenvolvimento de estratégias voltadas à excelência e ao crescimento sustentável.
Com mais de quatro décadas de trajetória na Mercedes-Benz Brasil, Denison Henrique Dias construiu uma carreira sólida e multidisciplinar, evoluindo de aprendiz a executivo de liderança global em Supply Chain, Planejamento Corporativo e Estratégia. Como S&OP Manager, liderou uma profunda transformação digital e de processos, implementando tecnologias de ponta como PowerBI, RPAs, APIs, Data Lake e Python, elevando significativamente a agilidade operacional, a transparência e o foco no cliente.
Sua atuação estratégica gerou impacto financeiro expressivo e sustentável, à frente de programas globais de eficiência que integraram custos, portfólio, margens e volumes em múltiplas unidades de negócio.
Na Alemanha, conduziu análise estratégica de alto nível que resultou em uma Joint Venture internacional de grande relevância, consolidando sua capacidade de liderar em ambientes multiculturais e de alta complexidade. Ao longo da carreira, destacou-se pela habilidade de formar times de alta performance, promovendo diversidade, engajamento e desenvolvimento contínuo de pessoas em cenários de mudança e transformação.
Denison combina visão estratégica de longo prazo com execução operacional de excelência, sendo referência em Supply Chain, Inovação e Transformação Digital no setor automotivo brasileiro
Com mais de 30 anos de experiência, Edgar é um profissional formado em economia, com vasta experiência na área Financeira, Comercial e em Supply Chain, com passagem por grandes empresas como DuPont, Cielo e Claro. A sua trajetória é marcada pela implantação de processo de S&OP nas empresas, por projetos de eficiência e melhoras de nível de serviço em todas as áreas de logística e por um modelo de gestão de liderança muito próxima do time, valorizando o indivíduo e a meritocracia.
Atualmente é Diretor de Logística da Claro, uma das maiores empresas de Telecom do Brasil, e responsável por uma cadeia logística grande e complexa, com mais de 10 CD´s, mais de 1400 lojas, mais de 400 parceiros e mais de 170 pessoas.
Também é escritor e autor do livro “De office boy a Diretor” lançado em Maio de 2026 e que se tornou best seller na Amazon.
Com 18 anos de trajetória na MSD, Eduardo Fachini atua como Diretor Regional de Supply Chain para um cluster da América Latina, liderando operações multiculturais e iniciativas estratégicas de transformação, integração regional e excelência operacional em uma das cadeias mais complexas e reguladas do mundo: a indústria farmacêutica. Ao longo da carreira, consolidou forte experiência em gestão de operações, governança, desenvolvimento de talentos e construção de equipes de alta performance, sendo reconhecido pela capacidade de conectar estratégia, execução e resultados sustentáveis.
Eduardo iniciou sua trajetória profissional aos 14 anos no SENAI, formando-se como Técnico em Mecânica de Manutenção. Posteriormente, graduou-se em Administração com ênfase em Comércio Exterior pela USCS e concluiu MBA pela FIA, consolidando uma combinação de sólida base operacional, visão estratégica e perfil empreendedor.
Sua indicação entre os TOP50 Executivos de Supply Chain de 2026 pela 7th Experience reconhece uma trajetória marcada por impacto regional, desenvolvimento de pessoas e contribuição relevante para a evolução da cadeia de suprimentos no Brasil e na América Latina.
Emerson Prado é Head de Logistics Operations para a América Latina na Hitachi Energy, liderando a estratégia e a gestão integrada das operações logísticas em seis países da região.
Com mais de 25 anos de experiência em Supply Chain e Logística, atua na transformação de operações complexas por meio de inovação, digitalização e excelência operacional. Entre seus principais resultados estão a consolidação do primeiro HUB continental de logística da companhia e a implementação da operação Ro-Ro, projeto que elevou o OTD de 45% para 95%, gerou expressiva redução de custos e tornou-se um case global da Hitachi Energy.
Reconhecido por desenvolver equipes de alta performance e construir soluções sustentáveis para o negócio, acredita que grandes resultados são alcançados pela combinação de estratégia, colaboração e foco nas pessoas.
Executiva de Supply Chain e Infraestrutura na área da saúde, com atuação estratégica em gestão do CAPEX e OPEX, focada em eficiência operacional, sustentabilidade financeira e expansão dos negócios.
Sua liderança é transformadora integrando estratégia, pessoas, inovação e resultados que geram valor.
Diretor de Supply Planning na Coty Brasil, com mais de 28 anos de experiência em Supply Chain e Operações em empresas globais como P&G, PepsiCo, CMPC e Martin Brower. Atualmente, lidera a estratégia de planejamento para o Brasil, com foco em nível de serviço, otimização de estoques e governança de S&OP.
Ao longo de sua trajetória, construiu sólida expertise em transformação de processos, integração de ponta a ponta e melhoria contínua.
Com visão estratégica e forte orientação à execução, é reconhecido por desenvolver equipes de alta performance e gerar resultados sustentáveis em ambientes complexos e multiculturais.
Formada em engenharia agronômica na Esalq – USP em 1999. Entrou em 2001 como trainee na Unilever. Fez diversas posições em supply chain incluindo demand planning, supply planning, customer service.
Participou do projeto Harmonia como gerente de change manager nao so para supply como para finanças e marketing. Sua última posição foi como gestão de transporte.
Foi para o varejo em 2015 como Diretora de Abastecimento de produtos de Higiene Pessoal no Walmart que mais tarde foi vendido para uma private equity e se tornou Big.
Foi responsável por fazer o turnoraund na área de abastecimento e voltou para indústria em 2020 no momento da pandemia. Está na Beiersdorf dona das marcas Nivea e Eucerin como responsável de supply chain para o negócio do Brasil.
Executivo com mais de 20 anos de experiência em Supply Chain, Operações e Gerenciamento de Projetos, com trajetória nacional e internacional em empresas como Amazon, Deloitte Consulting, AGR Consultores e Lanxess/Bayer Chemicals. Ao longo da carreira, atuou em setores estratégicos como Varejo & E-commerce, Química & Petroquímica, Automotivo, Agroindústria, Healthcare e Setor Público.
Possui MBA em Logística Empresarial pela FGV e graduado em Administração com habilitação em Comércio Exterior pela Universidade Ibirapuera. Entre suas certificações e programas de desenvolvimento destacam-se APICS CSCP, Liderança Situacional da Blanchard, Stepping Up to Management pela Harvard Business School e Green Belt pela Deloitte.
Ao longo de sua carreira, atuou em toda a cadeia de Supply Chain, segundo o Modelo SCOR® (Plan, Source, Make, Deliver, Return), com foco em S&OP / Planejamento Integrado de Negócios (IBP), Planejamento de Demanda, Estratégia e Design de Malha Logística, Gestão de Estoques, Sourcing & Procurement, Lean & Six Sigma, Indústria 4.0 e M&A (Due Diligence & PMI).
Iniciei minha trajetória profissional aos 16 anos, em uma rede de supermercados.
Aos 17, ingressei como estagiário em uma concessionária de veículos, onde, aos 19, me tornei vendedor e, aos 22, assumi minha primeira gerência.
Ao longo de mais de 20 anos de carreira, atuei em concessionárias e montadoras como Ford e Stellantis, desenvolvendo sólida experiência em gestão, estratégia e desenvolvimento de negócios. Em 2024, assumi o desafio de migrar para a área de Supply Chain como Diretor na Milky Moo, aplicando minha visão sistêmica e experiência em liderança para contribuir com o crescimento acelerado da companhia.
Acredito que grandes resultados são consequência de pessoas, processos e da capacidade de transformar desafios em oportunidades. Confio que a convergência entre diferentes áreas de atuação traz riqueza e inovação para as cias.
Fernanda Marforio é Engenheira Civil formada pelo Mackenzie, com pós-graduação em Administração pela FAAP e MBA em Gerenciamento pela USP.
Com mais de 25 anos de sólida trajetória na construção civil em empresas de grande porte como Sonae Sierra, Método e Matec, atua desde 2018 como Superintendente de Suprimentos e Inovação na Afonso França Engenharia.
Líder com perfil estratégico e focada em resultados sustentáveis, é especialista na estruturação de grandes empreendimentos, governança corporativa e na gestão integrada de cadeias de valor de alta complexidade.
Sob sua liderança, a área de Supply Chain consolidou-se como um hub de eficiência, integrando tecnologias, processos preditivos e inteligência de dados à tomada de decisões estratégicas para a alta administração
Profissional com cerca de 30 anos de experiência em Supply Chain, atualmente atuando como VP & Head de Product Supply Crop Protection para a América Latina na Bayer.
Ao longo da sua trajetória, ocupou posições estratégicas em nível regional e global, liderando operações complexas e multiculturais com forte impacto nos resultados do negócio.
É reconhecida como uma líder transformacional, com foco consistente em eficiência operacional, desenvolvimento de pessoas e geração de valor sustentável.
Foi a primeira mulher Diretora Industrial na história da Bayer LATAM, quebrando paradigmas e impulsionando a agenda de diversidade e inclusão.
Coelho é Diretor de Supply Chain da Iguá Saneamento e executivo com mais de 20 anos de experiência na liderança de operações de supply chain, suprimentos e transformações com tecnologia voltadas à geração de valor.
Foco em Pessoas e especialista em transformar desafios em mudanças sustentáveis, tem liderado iniciativas que combinam eficiência operacional, inovação e geração de resultados.
Atua na construção de parcerias estratégicas com fornecedores e no desenvolvimento de modelos de gestão orientados por dados. É também líder de um grande projeto de transformação do backoffice com IA e um dos executivos de referência em Supply Chain no setor de infraestrutura e saneamento.
Fotógrafo por paixão e piloto de carros por prazer, um bom café é sempre um motivo para boas trocas.
Gustavo Emmã é um executivo sênior com cerca de 30 anos de experiência em Global Supply Chain, Procurement e Logística, atuando em setores de alta tecnologia e rigor regulatório.
Engenheiro Industrial por formação, atualmente lidera a cadeia de suprimentos da unidade de Defesa & Segurança da Embraer, gerenciando estratégias globais e compliance internacional.
É reconhecido por transformar processos complexos, fortalecer a resiliência de cadeias de suprimentos e integrar Inteligência Artificial para impulsionar a eficiência operacional.
Pautado pela valorização da família e pelo desenvolvimento de equipes de alta performance, seu propósito é construir operações inteligentes que gerem valor sustentável e impacto duradouro.
Com mais de 35 anos de carreira, Helena Serafim construiu uma trajetória marcada pela transformação de operações, geração de valor e desenvolvimento de pessoas.
Especialista em Procurement, Facilities, Real Estate e Logística, liderou projetos de integração, centralização e eficiência em algumas das maiores organizações de saúde do país, incluindo processos de M&A e operações com spend superior a R$ 2,8 bilhões.
Atualmente é Diretora na Athena Saúde, investida da Pátria Investimentos, onde conduz uma agenda estratégica de Operações Indiretas com foco em governança, eficiência e impacto no EBITDA.
Palestrante e coautora do livro Mulheres na Liderança em Ação – Vol. III: O Poder da Mentoria, acredita que resultados sustentáveis são construídos pela combinação entre estratégia, execução e liderança humana.
Executiva premiada na categoria Top 50 em Procurement 2026, é focada em preparar líderes para orquestrar equipes híbridas (humanos & agentes IA), direcionando o valor humano para quem define contexto, critério e prioridade.
Com mais de 17 anos de experiência em Procurement e Supply Chain, destaca-se por liderar equipes multigeracionais, promovendo adaptação, inovação e resiliência criativa.
Gerenciou a importação de cinco embarcações para o Projeto Margem Equatorial da Petrobras e implantou Bases Logísticas estratégicas para apoio às operações offshore.
Palestrante e integrante do júri do prêmio The Innovation Zero Awards 2026, o maior evento climático do Reino Unido, impulsiona práticas ESG e incorpora sustentabilidade aos projetos da cadeia de suprimentos da BRAM OFFSHORE.
Julius Cesar Marchioli Pessoa é Gerente de Supply Chain na Enel Brasil, multinacional do setor de energia elétrica com Receita Operacional Líquida de R$ 44,1 bilhões em 2024.
Com mais de 12 anos de experiência em operações complexas em empresas multinacionais de energia e tecnologia, lidera de forma end-to-end o planejamento de demanda e materiais, ciclos de S&OP/IBP e a gestão de contratos estratégicos nacionais e internacionais que somam mais de R$ 8 bilhões.
À frente de uma equipe multidisciplinar de mais de 10 profissionais, conduziu a reestruturação da área de Supply Chain da companhia e liderou o desenvolvimento de uma ferramenta proprietária de MRP, gerando savings superiores a R$ 100 milhões.
Sua trajetória inclui passagens por Siemens Energy, Nordex Energy, BASF e AkzoNobel. É Engenheiro de Produção pela UFABC, com MBA em Gestão de Negócios pela USP/ESALQ e certificação CPIM (APICS), e possui dupla cidadania ítalo-brasileira.
Leonardo Rodrigues de Souza é Diretor de Supply Chain da Cantu e possui mais de duas décadas de experiência na liderança de operações, logística e Supply Chain.
Com uma trajetória construída em empresas de referência no setor, é reconhecido por transformar estratégias em resultados, desenvolver equipes de alta performance e conduzir projetos de inovação que fortalecem a competitividade dos negócios.
Executivo com mais de 16 anos de trajetória em supply chain, atualmente Diretor de Supply Chain na Zamp, liderando uma rede de abastecimento de 2.700 restaurantes das marcas Burger King, Popeyes Subway e Starbucks.
Participou da construção de dois programas de gestão na Ambev e liderou a centralização de processos no CSC, além de coordenar e padronizar processos logísticos em mais de 20 países como Diretor Global de Logística na AB-InBev.
Na Zamp, conduziu a transformação digital da operação por meio de um processo de planejamento end-to-end, liderou o supply chain em duas integrações de M&A e comandou a transição estratégica de fornecedores.
Reconhece que esses resultados só foram possíveis devido ao trabalho e engajamento das pessoas que o acompanharam nessa trajetória.
Luís Prado é executivo com mais de 17 anos de experiência em Supply Chain, Operações, Logística e Engenharia.
Atualmente como Diretor de S&OE no Grupo Boticário, acumula passagens sólidas por multinacionais como GE Oil & Gas, Andritz Hydro e Airbus (França), trazendo uma forte bagagem em melhoria contínua, transformação e gestão global.
É graduado em Engenharia Mecânica pela USP e pela École Centrale de Lyon, mestre pela Georgia Tech, possui MBA pela FIA e certificação APICS CPIM.
Fora do ambiente corporativo, atua como mentor profissional e é fundador do Papo de Carreira, uma iniciativa com mais de 500 integrantes focada em alavancar a carreira de seus participantes.
Sou um executivo de Supply Chain com sólida trajetória em empresas multinacionais, graduado em Administração de Empresas e MBA em Gestão Global de Logística.
Minhas habilidades se concentram em construir relacionamentos colaborativos, liderar mudanças organizacionais, desenvolver soluções inovadoras para desafios complexos da cadeia de suprimentos e desenvolvimento de equipes de alta performance.
Atualmente na Goodyear, liderando iniciativas estratégicas voltadas à excelência operacional, eficiência financeira, logística internacional e planejamento de demanda.
Executiva de operações com mais de 16 anos de experiência no setor de energia renovável, com forte atuação na indústria eólica. Atualmente é Head of Supply Chain na Vestas LATAM, onde lidera iniciativas estratégicas de logística, transporte e cadeia de suprimentos.
Ao longo da carreira, acumulou experiência em Engenharia, Execução de Projetos e Operação & Manutenção, construindo uma visão integrada do negócio e excelência na entrega de resultados em ambientes multiculturais.
Reconhecida por sua liderança, visão estratégica e sólido conhecimento técnico, destaca-se na construção de parcerias duradouras e na promoção de inovação e eficiência operacional, contribuindo para a transformação sustentável do setor energético.
Executivo de Supply Chain e Logística com sólida trajetória na liderança de operações de grande escala e transformação de negócios.
Especialista em planejamento, S&OP, operação, distribuição, inovação e digitalização da cadeia de suprimentos.
Conduzi projetos de logística colaborativa, expansão de redes e ganhos expressivos de eficiência e produtividade.
Atuei na integração entre estratégia e execução, fortalecendo competitividade, nível de serviço e resultados financeiros.
Reconhecido pela capacidade de liderar times de alta performance e impulsionar a evolução do setor logístico no Brasil.
Supply Chain Director – LATAM | End‑to‑End Planning, S&OP & Operations | Agribusiness & Industrial.
Matheus Pimentel lidera as áreas de Procurement, Agricultura e Sustentabilidade da Kraft Heinz Brasil e é membro do Brazil Leadership Team. Com quase 20 anos de carreira em empresas multinacionais, possui ampla experiência na liderança de operações e transformações de Procurement em toda a América Latina.
Ao longo de sua trajetória, destacou-se pela capacidade de transformar organizações, construir equipes de alta performance e gerar impacto consistente em resultados financeiros e operacionais.
Em 2025, liderou a transformação da função de Procurement na Kraft Heinz, alcançando resultados recordes em savings, geração de caixa, nível de serviço e clima organizacional, além de fortalecer a parceria estratégica com fornecedores e produtores agrícolas, consolidando a função como uma alavanca estratégica para o crescimento do negócio.
Atua como um defensor da criação de valor sustentável, conectando estratégia, pessoas e execução para acelerar resultados de negócio.
Executivo de Supply Chain com mais de 15 anos de experiência em planejamento, logística, operações e transformação de negócios na América Latina.
Atualmente lidera a operação de Supply Chain e Logística da Schneider Electric no Brasil, conduzindo iniciativas de transformação operacional, digitalização e excelência na experiência do cliente.
Ao longo de sua carreira, liderou projetos de melhoria de nível de serviço, otimização de custos, gestão de estoques e desenvolvimento de equipes de alta performance.
É reconhecido por sua capacidade de conectar estratégia e execução, promovendo resultados sustentáveis, inovação e impacto nos negócios.
Paulo Leônidas é Diretor Executivo de Supply Chain com mais de 30 anos de experiência em posições de liderança no Brasil e na América Latina. Sua atuação concentra-se em estratégias End-to-End, excelência operacional e desenvolvimento de cadeias de suprimentos orientadas ao cliente, com passagens por empresas de destaque nos setores de bens de consumo, alimentos e varejo.
Ao longo de sua carreira, liderou operações e projetos de transformação em organizações como a Lactalis, Coty, Danone, Nestlé, Coca-Cola e o Grupo Pão de Açúcar, contribuindo para a evolução de modelos operacionais, aumento da eficiência e fortalecimento do nível de serviço ao mercado.
Além da atuação executiva, participa de iniciativas de desenvolvimento de lideranças, mentoria e fóruns voltados ao avanço do ecossistema logístico brasileiro.
Executivo de procurement com mais de 15 anos de experiência em multinacionais líderes de mercado.
Especialista em compras estratégicas, Capex, MRO, Utilidades, lidera iniciativas de alto impacto na América Latina. Destaca-se pela implementação de projetos de descarbonização e geração de valor por meio de inovação e eficiência operacional.
Reconhecido por sua liderança e visão estratégica de negócios.
Executivo Sênior de Supply Chain com mais de 15 anos de carreira liderando operações na Heineken e na Procter & Gamble, tanto no Brasil quanto América Latina.
Com atuação em planejamento, Customer Service, gestão de armazéns e manufatura, conecta Supply Chain à estratégia do negócio e implementa novos modelos operacionais em interface com as demais áreas do negócio, gerando resultados consistentes em nível de serviço, redução de custos e otimização de estoques.
Ao longo da carreira, liderou transformações organizacionais de grande escala e formou equipes de alta performance em mercados altamente competitivos e dinâmicos.
Rodrigo Caffé é Diretor de Supply Chain da Frosty e possui mais de 20 anos de experiência em operações, logística, transportes, planejamento e suprimentos, com trajetória construída em empresas como FedEx e Gerdau.
Na Frosty, vem liderando uma agenda robusta de transformação da cadeia de suprimentos em um dos ciclos mais relevantes de expansão da companhia.
Sua atuação tem foco em governança, estruturação de processos, evolução logística, renovação de frota, gestão de ativos comerciais e competitividade em compras nacionais e internacionais.
Com visão sistêmica e forte orientação à execução, tem contribuído para posicionar Supply Chain como uma alavanca estratégica de crescimento, margem, produtividade e expansão comercial.
Com mais de 25 anos de carreira internacional em gigantes de bens de consumo como Mars e Mondelez, Rosana destaca-se por sua liderança ambidestra em Supply Chain.
Essa abordagem permite que ela garanta a eficiência e a excelência operacional no curto prazo, ao mesmo tempo em que desenha e executa estratégias robustas para o longo prazo.
Impulsionadora do Supply Chain como motor do negócio, da transformação digital e da proximidade com o cliente, ela tem como premissa que o foco genuíno em pessoas, diversidade e colaboração é o único e verdadeiro diferencial competitivo para sustentar o crescimento do negócio.
Lidera a transformação de uma das maiores operações de compras indiretas do varejo brasileiro, conduzindo iniciativas de digitalização, inteligência artificial aplicada a procurement, governança e strategic sourcing.
Com trajetória construída nos setores de varejo, agronegócio, construção civil e mobilidade, atua na evolução da maturidade organizacional por meio da especialização de categorias, eficiência operacional e desenvolvimento de equipes de alta performance.
Formada em Administração pela Universidade Católica de Pernambuco e certificada em Supply Chain Planning and Strategy pela ISCEA, destaca-se pela capacidade de conectar estratégia, tecnologia e pessoas para gerar valor sustentável em ambientes de alta complexidade e escala nacional.
Thiago Batista é executivo de Supply Chain com mais de 20 anos de experiência no varejo brasileiro, com forte atuação em operações de centros de distribuição, logística, abastecimento e last mile.
Ao longo da carreira, liderou projetos estratégicos de transformação operacional, com foco em eficiência, nível de serviço e experiência do cliente.
É reconhecido pela liderança de equipes de alta performance, visão estratégica e geração de resultados sustentáveis para o negócio.
Formado em Administração de Empresas, com Executive MBA no COPPEAD / UFRJ e 25 anos de experiência em diversas áreas e segmentos, o Thiago iniciou sua carreira logo cedo estagiando no Banco do Brasil, e após algumas outras experiências durante o período da faculdade, ao se formar ingressou na Ambev onde permaneceu por 11 anos, período em que ocupou 12 diferentes funções em 5 diferentes cidades entre Rio de Janeiro e São Paulo, gerenciando as maiores operações logísticas do RJ e também o maior centro de distribuição da Ambev do Brasil, no RJ também atuou na diretoria regional, e em SP já no corporativo, atuou na diretoria de logística gerenciando o planejamento de distribuição nacional da Ambev.
Em 2018 iniciou a sua trajetória como Head de Operações da The Natural One, uma empresa jovem com bastante potencial e líder da categoria de sucos 100% naturais no Brasil.
Reportando para o CEO e junto com os demais sócios, estruturou a área de operações da Cia, contribuindo desde o início na reorganização da área como um todo, onde fez diversos projetos nas área de Logística e Customer Service para melhoria dos controles, produtividade, custos, nível de serviço e eficiência de uma forma geral, remodelou todos os processos existentes / implementou tantos outros, expandiu as operações com novos centros de distribuição e implantou uma série de tecnologias junto com o time / fornecedores (WMS, TMS, Tracking… etc).
Em 2021 assumiu a cadeira de VP da Cia com o desafio de gerir toda a área de Supply Chain (Customer Service, Logística, PCP, S&OP, Suprimentos e Venda de Commodities), onde integrou a cadeia de suprimentos de ponta a ponta trazendo uma série de ganhos operacionais, reduções de custos, melhorias de atendimento, redesenho / integração de processos e desenvolvimento / implementação de novos projetos e tecnologias (BI, MRP, E-Procurement… etc).
Em 2025 assumiu também a gestão das áreas de P&D e Regulatórios da Cia, onde passou a liderar todas as inovações de produtos e embalagens tendo como primeiro grande lançamento a nova linha de sucos 100% naturais The Natural One Fresh.
Atualmente é o Global Vice President, Supply Chain, Procurement, Logistics & R&D, e tem como principal desafio seguir contribuindo de forma eficiente, relevante e sustentável na expansão Global da The Natural One.
Formado em Engenharia Civil e especialista em Engenharia da Construção e Gestão Estratégica de Empresas.
Atualmente, atua como Diretor de Suprimentos na Elastri Engenharia. Com mais de 18 anos de experiência na construção civil, passando por obras de energia eólica, hídrica e solar, bem como infraestrutura.
Também exerceu a função de professor universitário de Engenharia Civil, durante 6 anos. Hoje se dedica a gestão da área de compras e a estruturação da engenharia de suprimentos.
Também é responsável pela área de Administração de Obras e a área de Tecnologia da Informação. Idealizador e organizador do evento TEIA, busca sempre a inovação dos processos com a inserção de tecnologia, sem perder o foco e valorização das pessoas.
Executivo com mais de 20 anos de experiência em multinacionais de como Bosch, Amcor e atualmente conduz a operação de Supply Chain Stanley Black and Decker no Brasil. Pós-graduado em Logística Empresarial pela FGV com grande experiência internacional em gestão de operações e projetos de Supply Chain, tenho atuado em diversos países da América Latina e Europa.
Ao longo da carreira, conduziu projetos estratégicos, incluindo implantação de Centros de Distribuição, redesenho de malhas logística e transformação operacional e organizacional. Sempre construiu de times de excelência e sua atuação alcançou reduções expressivas de custos, melhorias significativas de qualidade de entrega, redução de lead Times e aumento de produtividade.
